Formation Réussir sa Certification QUALIOPI - Intra-Entreprise

Pourquoi suivre la formation "Réussir sa Certification QUALIOPI" ?

Grâce à cette formation, vous aurez les connaissances pour réussir votre certification RNQ / Référentiel unique apparue avec la réforme « Loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel ».

L'objectif de cette formation est d'identifier les enjeux du référentiel afin de se préparer à la certification et aux différentes dimensions de la réforme de la formation professionnelle.

Votre formateur, expert en accompagnement stratégique de structure, dirigeant fondateur de PERSPECTIVE (OF certifié QUALIOPI, ISO 9001, ISO 29990) vous guidera afin de vous préparer au mieux aux nombreux changements organisationnels induits par la démarche QUALIOPI.

Cette journée de formation pourra être complétée par un module ciblé sur le déploiement d’une nouvelle stratégie.

Contenu de la formation

ZOOM SUR DATADOCK
  • D'où vient le Datadock ?
  • Comment ai-je « Datadocké » mon OF ?
  • Bilan du Datadock : écarts entre les objectifs initiaux et les résultats obtenus
  ETAT DES LIEUX DU SECTEUR DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
  • Quelle répartition du marché entre les différents acteurs ?
  • Quelle proportion d'acteurs certifiés ?
  • Suis-je titulaire d’une certification reconnue par le CNEFOP ? Validée par le COFRAC ?
  QUALIOPI
  • Suis-je éligible à la procédure simplifiée ?
  • Formation, VAE, Bilan de compétences, Apprentissage : sur lesquelles des 4 actions mon OF souhaite-t-il se positionner ? Combien d'indicateurs concernent mon OF ?
  • Découvrir mon QUALISCORE : Diagnostic vis-à-vis des 32 indicateurs
  • Diagnostic stratégique : SWOT QUALIOPI : comment se positionne mon OF vis-à-vis de QUALIOPI ? Quelles conséquences RH ?
2. Comprendre la genèse et donc la LOGIQUE de la réglementation de la réforme pour en faire une OPPORTUNITÉ.
  • Identifier les évolutions entre la réforme « Qualité » de 2015 et celle de 2019
  • Comprendre les objectifs des pouvoirs publics pour prendre les bonnes décisions
  • Conséquences du passage des 20 OPCA à 11 OPCO, Financement : qu’est-ce qui change ?
  • CDC, France compétences qui fait quoi ? Quelles attentes vis-à-vis de QUALIOPI ?
  • Repérer les opportunités de la réforme pour son propre OF pour mieux accompagner les changements à venir
  • Retour sur le QUALISCORE : Débriefing collectif
  3. Appréhender le contenu de la Loi pour adapter la stratégie de sa structure
  • Connaître le nouveau cadre législatif
  • De 21 à 22 ou de 21 à 32 ? Quels nouveaux indicateurs ?
  • Quelle différence entre les indicateurs déclarés et audités ?
  4. Le processus de certification
  • Choisir son certificateur
  • Organisation d'un cycle de certification : audit initial allégé ou complet, audit de suivi
  • OF multisites, nouveaux entrants , formateurs indépendants... comment appréhender des situations aussi différentes pour une certification unique ?
  • Durée et coût direct d’un cycle de certification
  • Comprendre et anticiper les coûts indirects de la certification
  • Différencier non conformités mineures et majeures
  • Traiter les non-conformités et se saisir des points d’amélioration
  • Comprendre la logique PDCA et répartir les tâches au sein de son OF
  • Intégrer la logique de l'amélioration continue à l'organisation globale de son OF
5. Se positionner vis-à-vis des 32 indicateurs : 
  • Formation, Bilan de compétences, VAE, Apprentissage : identification et auto-positionnement vis-à-vis des 4 familles d’actions de développement des compétences
  • Présentation des 22 indicateurs de base
  • Présentation des indicateurs spécifiques à la VAE
  • Présentation des indicateurs spécifiques aux bilans de compétences
  • Présentation des indicateurs spécifiques à la Formation
  • Présentation des indicateurs spécifiques à l’apprentissage
  • Chaque participant réalisera un état des lieux de sa structure visant à définir le travail à faire.
  6. Mise en situation : AUDIT BLANC QUALIOPI : En respectant un strict respect de la confidentialité des informations partagées par chacun, sur la base du volontariat, nous auditerons chacun des 32 indicateurs en proposant, indicateur après indicateur à chaque participant, de jouer le jeu du contrôle des éléments de preuve. Les non conformités seront relevées, les axes d'améliorations seront proposés.   7. Comment faire SANS QUALIOPI :
  • 2020 : période de transition
  • 2022 : comment faire si pas encore certifié ?
  • Peut-on décider de faire SANS QUALIOPI ?
8. Satisfaire aux 32 critères : PERSPECTIVE vous propose l’accès, via sa plateforme d'apprentissage en ligne, à 32 vidéos et 32 fiches conseils d’aide au respect des 32 critères :
  • Périmètre de l'indicateur
  • Correspondances avec le Datadock
  • Nouveaux indicateurs
  • Conseils et bonnes pratiques
  • Avertissements sur les non-conformités majeures
  • Zoom sur les points essentiels
  • Glossaire
  • Chaque participant réalisera un état des lieux de sa structure visant à définir le travail à faire
  • Quiz d'autodiagnostic
  • Les 32 vidéos et 32 fiches sont téléchargeables sans limite de temps

Tout savoir sur la formation "Réussir sa Certification QUALIOPI" Intra-Entreprise

  • Responsables de centre de formation : responsable qualité, responsable pédagogique, dirigeants.
  • Formateurs indépendants.

Aucun prérequis

14 heures
  • 2 journées en présentiel

De 4 à 12 stagiaires

  • Identifier les enjeux du référentiel afin de se préparer à la certification et aux différentes dimensions de la réforme de la formation professionnelle.
  • Comprendre les grands principes, les enjeux, et finalités de la réforme : explication de la loi et des décrets ;
  • Appréhender les enjeux du Référentiel National Qualité pour mieux s’y préparer ;
  • S’approprier les indicateurs qualité afin de réussir son audit.
En lien avec la politique d'individualisation de nos formations, la responsable pédagogique et le/la formateur /trice étudieront l’adéquation entre les objectifs de la formation et votre projet de montée en compétences. (cf. entretien de positionnement). Un déroulé pédagogique mettra en évidence les objectifs opérationnels de chaque séance.
Hybride : un formateur fera la formation dans une salle, en face à face avec les bénéficiaires. L’apprentissage sera soutenu par la plateforme 360 Learning. Formation action en inter-établissement.
  • Formation alternant théorie et pratique
  • Supports de formation
  • Mise en situation, avec des exercices adaptés à votre progression
  • Accès à la plateforme d'apprentissage en ligne

Évaluation par questionnaire Test visant à s’assurer que le niveau du bénéficiaire correspond au niveau du contenu de la formation. Entretien de positionnement Attestation de formation Evaluation de la satisfaction (à chaud puis à froid) Attestation de fin de stage

PERSPECTIVE s’engage à vous répondre dans les 48 heures suivant votre demande de formation au catalogue, et à débuter la prestation dans les 2 semaines à 1 mois, à compter de l’acceptation de prise en charge du dossier.
PERSPECTIVE s’engage à tout mettre en œuvre pour permettre l’accessibilité de son offre, en fonction des besoins et compte tenu des difficultés particulières liées au handicap des personnes concernées.
  • Accessibilité PMR : nous intervenons dans plus d'une centaine de locaux, très majoritairement accessibles PMR. Contactez-nous au 09 72 55 35 86
  • Pour tout autre handicap, contactez-nous au 09 72 55 35 86

INTRA-ENTREPRISE 2 JOURS :

  • 4.500 € Nets de taxes
Notre équipe vous répond du lundi au vendredi, de 9 à 18 heures, au 09 72 55 35 86

"Réussir sa Certification QUALIOPI" : choisissez votre session de formation

« Réussir son Audit de surveillance QUALIOPI – Octobre 2022 » – Formation 100 % à distance dans toute la France

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Formation à distance, France
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    Notre équipe vous répond

    DU LUNDI AU VENDREDIDE 9 HEURES A 18 HEURES

    Des formations de qualité, pensées pour vous

    super accompagnement pour le bilan de compétences
    cécile N.
    11:42 29 Sep 22
    Formation en distanciel sur WordPress de très bonne qualité grâce à un cours personnalisé et à un formateur à l'écoute et très professionnel. C'est vraiment top d'avoir un prof pour soit toute seule, tellement différent d'un e-learning sans âme...Je recommande.plus
    Catherine V.
    10:14 29 Sep 22
    Super accompagnement en bilan de compétence avec Johann, qui m'a permis de creuser mes capacités mais aussi mes ambitions à un moment où j'avais l'impression de n'avoir ni les unes ni les autres.plus
    Pierre B.
    09:35 29 Sep 22
    Un groupe riche d'informations qualifiées et de questionnements qui fait avancer.
    Delphine L.
    19:32 05 Sep 22
    Organisme de Formation National mais à taille humaine et c'est là l'essentiel
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    08:55 17 Aug 22
    Formation: initiation au Russe.Professeure à l'écoute et pertinente
    Marie-Pierre S.
    13:57 16 Aug 22
    Qualité, RSE, un réel engagement pour ce groupe en pleine croissance.
    Sumathi D.
    08:13 07 Aug 22
    un formateur au top , le groupe perspective réactif , tout c'est bien passé , formation concluante , je recommande
    Ange P.
    20:28 03 Aug 22
    Groupe sérieux. J'ai utilisé mon CPF via leur plateforme et tout s'est bien passé. Équipe sympa et pro. Je recommande sans réserve !
    jevous E.
    15:35 31 Jul 22
    Un bilan de compétences réalisé avec Mme Ambre DEFAUX - une excellente coach avec qui le bilan s’est déroulé avec succès et Ambre est de très bon conseil car ce n est pas évident de se remettre en causeA recommander absolumentplus
    PORCHER N.
    13:01 29 Jul 22
    Un grand besoin d'y voir clair dans ma carrière pro et mes compétences et j'ai été très bien accompagné.Très bon feeling dès la première prise de contact et confirmé avec un bilan de compétences au delà de mes attentes.Merci Farda pour votre gentillesse et votre aide. Et un grand merci à Loîc pour ce bilan de compétences très complet !plus
    cécilia S.
    14:06 28 Jul 22
    Formation Excel poussée avec une prof compétente qui aime transmettre les connaissances et faire pratiquer👍
    Titus M.
    17:49 27 Jul 22
    Très bonne formation par un excellent professionnel
    Raphael C.
    17:07 27 Jul 22
    Très bon accompagnement dans la formation et professeur compétent à l’écoute
    Guy de La F.
    07:08 27 Jul 22
    Bons conseils et suivi, puis enseignante excellente, très engagée et motivante.Le lieu d'enseignement par contre laisse beaucoup à désirer.
    Ursula M.
    16:31 26 Jul 22
    Formateur compétent, disponible et sympa, pour m'aider à créer un site internet (à Tours)
    Patrice B.
    16:25 26 Jul 22
    Formation très bien organisée par Perspective. Les sessions ont été adaptées à mes besoins. Et le formateur était très compétent. Je suis très satisfait. Merci.plus
    Frédéric B.
    15:12 26 Jul 22
    Formation nickel à la hauteur de mes espérances :-)
    Marc V.
    14:58 26 Jul 22
    Excellentes prestations de mon accompagnatrice professeure d'espagnol qui a su parfaitement bien adapter ses interventions en fonction de mon niveau.Nous avons pu créer un véritable lien du fait de l'enseignement individuel qui nous a permis d'aborder bons nombres de domaines de la langue et de la culture espagnole.Ma première expérience de formation avec le groupe Perspective est très satisfaisante.J'en ressort avec une excellente maîtrise de la langue.Merci encore.plus
    Patrick A.
    14:28 26 Jul 22
    Prendre conscience de ses points forts, fixer des axes d'amélioration, retrouver confiance en son employabilité ... probablement l'une des meilleures expériences que j'ai connu jusqu'à aujourd'hui.Encore merci à Jean-Bernard & à Loïc !plus
    Emmanuel Dmngs d S.
    13:31 26 Jul 22
    Très bonne formation, gestion du temps parfaite, informations et mise en pratique en adéquation à mes besoins.
    Sandrine C.
    13:29 26 Jul 22
    Vraiment contente de mon professeur. De sa disponibilité de son professionnalisme
    Camille M.
    12:53 26 Jul 22
    Inscription via le cpf : prise en charge de ma demande rapidement et très efficacement.A recommander
    manal C.
    16:14 23 Jul 22

    PERSPECTIVE respecte la Charte de Déontologie des Acteurs de la Compétence

    ► Le Groupe PERSPECTIVE soutient et défend, à travers 10 engagements, les valeurs de transparence, loyauté et éthique professionnelle, indispensables au développement d’une offre de formation de qualité.

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